安徽大江教育集团是全省首家资产股份化职教集团，集团整合安徽工业职业技术学院（安徽有色金属技师学院）、铜陵理工学校（安徽铜陵技师学院）、铜陵市示范性综合实践基地（全国中小学生研学实践教育营地）、铜陵市体育中心等四家单位成立，2019年3月12日正式揭牌，注册资金5亿元，旗下两所职业学校开设各类专业59个，全日制在校学生超过2万人，年均开展各类培训2万人以上，每年向社会输送各类技能型人才0.6万人。
安徽大江教育集团股权结构为：铜陵市新西湖发展有限公司以3.5亿元现金收购安徽铜陵理工学校（铜陵技师学院）、安徽工业职业技术学院（有色金属技师学院）和铜陵市青少年示范性综合实践基地资产，注入大江教育集团，占股70%（其中，代持社会资本10%股份）；铜陵教育投资有限责任公司以相关土地使用权出资，占股20%；铜陵文化产业投资有限责任公司以铜陵体育中心出资，占股10%。对原有职工，实行“单位性质、职工身份、财政供给渠道”三个不变原则，实现平稳过渡、不断融合。
集团业务上按照“一主两辅”、七个板块发展。即以全日制教育为主，辅以终身教育和多种经营。在技术学历教育、技能学历教育、综合实践教育、职业培训、继续教育、社会服务、资源拓展等方面全方位发展，实行人、财、物集中统一管理。安徽大江教育集团打破了条块分割，将原有分散在不同部门单位、国有企业的职业教育资源整合起来，变多头管理、各自为政为统一管理、一体利用，规模化承接人社、农业农村、市场监管、住建等部门单位培训工作。
一、组织架构情况
集团设股东会、董事会，股东会是集团公司的权力机构，董事对股东会负责。集团同时注重发挥党建引领作用，落实国有企业党建工作要求，成立中共安徽大江教育集团委员会，受铜陵市教体局党委领导。下设2个党委，16个党支部（3个直属），共有312名党员。 集团设办公室（党委办）、党群部（人事部）、发展部、企管部、财务部等5个实体部门，负责集团日常运作。成立了专业建设、德育工作、教学教研、职业培训、技能竞赛、就业创新、预算审查等7个专业委员会。铜陵市中职联盟于2023年正式申请整体加入大江教育集团。时任副省长王翠凤批示“大江模式是符合职教改革方向的探索，请教育厅加强指导予以支持”。
二、管理制度情况
集团先后制定集团章程、十四五规划、党委会议事规则、董事会议事规则、监事会议事规则、理论学习中心组学习制度、会计制度、经营成果预测分析、经营税收筹划方案、部门责权、绩效考核方案、三会制度、集团管理流程和制度、内审制度、事权划分通则、安全管理制度、新闻网分级分类审稿制度、合同管理办法、员工招聘管理办法等。各项制度适时更新，高效运转。
三、运行机制情况
集团是以完善的企业法人制度为基础，以有限责任为保证，以母子公司为主要形式，产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的新型现代教育集团。董事会依照《公司法》和集团公司章程行使职权，集团公司运营实行董事会领导下的校长负责制，子公司实行党（支部）领导下的院（校）长、经理（主任）负责制。集团整合职教资源，实现中高职物理衔接，有效实现教学资源的服务效率提升。从根本上解决了中、高职“两张皮”，校、企“两张皮”的问题。集团积极推进混合所有制改革，努力打造中国教育集团发展的“铜陵样板”和“大江模式”。
四、集团活动开展情况
集团党委通过学习二十大精神、争创特色品牌等凝聚集团向心力。2023年末，集团实体运营单位在校生20187人，近三年开展各类考试培训超60000人次，培训总收入逾1000万元，共有10个项目入选安徽省职业教育创新发展试验区，38个项目入选全国提质培优工程，完成22项课题的申报集团。安工院矿物加工技术专业群入选安徽省“双高计划”高水平专业群建设单位。铜陵理工学通过了A类学校办学水平评估。集团开办“经开区翠湖英才班”,牵头组建“铜陵市企业发展服务联盟”、“市人力资源服务协会”。全力推动学生在集团内企业实习和就业创业，铜陵理工学校以65.32%本地就业率稳居服务地方经济考核第一名。
集团开展多种经营，体育中心接待健身人次129..2万人次，体育技能培训15.5万人次。利业中心服务149家派遣代理单位1394名劳动者，主营业务收入7940.47万元。示范性综合实践基地共承接10916人/天研学实践活动。大通营地共接待11524名学生入营开展综合实践活动，接待3182名学生入营开展研学教育活动，营业收入744.04万元。
集团成立以来，借势而为，实现“变管理体制、变办学机制、变育人模式”的“三变”目标。集团内形成了“中高一体化”“中技+高技+预备技师”一体化贯通育人体系，打造了兼具人才培养、创新创业、促进产业发展的多功能产教融合体。以实践催生政策，形成了“集团创新、部门支持、政府拍板”上下联动的改革发展生动局面。
五、职业技能人才培养情况
集团适应市场发展，深化产教融合，组建了大江利业人力资源、大江职业技能开发、大江同一数字传媒、大江春辉劳务、大江登特教育、大江研学教育、大江直播学院、唯鼎工程等8家子公司，在实践中中培养人才。集团与铜陵经开区、铜官区横港化工园区联合创建化工产业学院，与狮子山高新园区联合创建高端薄膜电容产业学院，与各大幼儿园组建学前教育联盟，与船运协会等打造内河船员培训联盟。当下，集团正在与华为共建的现代产业学院，携手打造华为数字技术应用产业学院。集团构建的“大国工匠”“8321”人才培养模式，获安徽省教学成果特等奖。铜陵市中等职业教育联盟7所成员单位整体加入，业务上受大江教育集团领导。合力为地方经济培养高素质技术技能人才。集团直属学生规模和年培训人数双双超过两万人，学生本地就业率由2019年的33.3%上升至65.32%。
六、职教集团成效和特色
集团实行资产股份化、资源利用一体化、运营管理企业化、育人模式现代化、服务地方精准化，通过五化打造职业教育“大江模式”，实现政府主导向社会多元转变。集团坚持以立德树人根本，提出了“学校+”全时空协同育人德育理念，探索创建了“四维一体”协同育人模式，学校主体+家校共育+校企共培+社会共管。集团以“铸人、成事、润世间”为价值，以“立足铜陵、面向安徽、服务全国”为使命，创新办学体制机制，产教深度融合，探索“八共”大国工匠育人路径，致力于为社会培养德智体美劳全面发展，具有创新意识和实践能力的中、高级技能人才，努力打造中国教育集团发展的“铜陵样板”。
安徽省副省长任清华、人社部职成教司副司长林宇莅临集团考察，并给予高度评价。党委书记、董事长杨益民同志在长三角职业教育名师名校长专业发展研讨会、全省实施人才强省战略推进技工教育现场会、长三角民办职业培训行业高质量发展大会、安徽省职业院校培训工作研讨会等作主旨发言。先后有多所同类院校来我校学习交流。集团发展状况先后七次被国家级媒体宣传报道，2021年12月18日，中国教育电视台1套《魅力中国》栏目以《勇立潮头敢为先奋楫远航行致远》为题报道，2022年7月22日中央电视台财经频道CCTV-2《经济半小时》栏目以《稳增长系列调研报告：职业教育“稳就业”观察》为题报道安徽大江教育集团；2022年12月被人社部确定为第一批全国示范性技工教育联盟（集团）建设单位。
下一步，集团将深入贯彻落实国家和安徽省关于职业教育改革发展决策部署，持续推进全国示范技工教育集团培养单位项目建设，在教学评价标准制定、专业核心课程与实践能力项目开发、产业学院建设、社会培训和终身教育、集团化办学的体制机制创新等多方面加大力度，全面推动集团高质量发展。
2024年6月
